招考信息

　　为适应新时代城市基层治理的需要，加强社区工作者队伍建设，提升社区工作者专业化、职业化、规范化水平，按照《恩施市定向招聘城市社区专职工作者实施方案》的要求，现面向全市城市社区定向招聘社区专职工作者，具体公告如下：

　　一、基本原则

　　坚持政治标准，注重能力素质；坚持尊重历史，注重平稳有序；坚持择优进入，注重群众满意；坚持公平公正，注重透明公开。

　　二、招聘岗位及名额

　　本次招聘以街道为单位确定定向招聘岗位及名额，其中：舞阳坝街道77人、小渡船街道48人、六角亭街道35人。全市共计定向招聘160人。

　　三、招聘人员范围及报名资格条件

　　（一）招聘人员范围

　　舞阳坝街道、小渡船街道、六角亭街道所辖19个社区从事公共服务管理的全日制工作人员（除“两委”成员外），不包括炊事员、保洁员、保安等辅助性岗位的工作人员。

　　（二）定向招聘的社区专职工作者应当具备以下资格条件：

　　1.年龄在50周岁及以下（1970年9月30日及以后出生）；

　　2.具有高中(中专）及以上学历；

　　3.初次进入社区工作时间在2020年6月30日以前；

　　4.有较高的思想政治素质，能贯彻执行党的路线方针政策，自觉遵守国家的法律、法规；

　　5.热爱社区工作，品行端正，乐于奉献，处事公道，服务意识强、具有较强的责任心和事业心，能积极认真完成社区“两委”安排的工作任务；

　　6.具有一定的口头表达和组织协调能力；

　　7.身体健康，具有履行岗位职责所需的身体条件。

　　（三）有下列情况之一的，不得纳入招聘范围：

　　1.违反法律法规，曾受过刑事处罚或劳动教养的；

　　2.违反党规党纪和法律法规，正在被审查调查（侦查）的；

　　3.受撤销党内职务及以上党纪处分的；

　　4.受撤职及以上政务处分的；

　　5.近3年内被评议为不合格党员且被劝退、除名的，或者仍在限期改正的；

　　6.被列入司法机关失信被执行人“黑名单”，有考试违纪违规行为被记入诚信档案并处于记录期的；

　　7.政治素质和道德品质差，多数党员、群众不拥护的；

　　8.参与邪教、非法宗教组织及其活动，非法组织参与集体上访，影响社会稳定的；

　　9.涉黑涉恶的，或者利用宗族房头势力甚至黑恶势力等干预社会事务的；

　　10.有吸毒史的；

　　11. 其他不宜聘用的情形。

　　（四）加分条件

　　凡具备报考条件，同时符合下列条件之一的，在总成绩中予以加分：

　　1.持有初级社工资格证的加1分，持有中级社工资格证的加2分，持有高级社工资格证的加3分；

　　2.在2020年抗疫期间表现突出，获得街道党委、办事处表彰的加0.5分，获得市委、市政府表彰的加1分，获得州委、州政府表彰的加2分，获得省委、省政府表彰的加3分，获得国家表彰的加5分；

　　3.具有大专学历加1分、本科加2分、硕士研究生加3分；

　　以上三项可累计加分，但总计加分不得超过5分

　　4.同等条件下中共党员和退役军人优先聘用。

　　四、招聘方式

　　本次招聘采取笔试和考核相结合的方式进行。

　　五、招聘程序及工作安排

　　（一）发布招聘公告

　　即日起在中国硒都网上发布招聘公告。

　　（二）个人报名

　　符合报考条件的现任社区全日制工作人员（“两委”成员除外），根据个人意愿，向所在街道党委书面提出申请，填写报名申请表，提交1寸红底照片2张。

　　（三）组织考试

　　1.经审核通过资格审查的报考人员于10月23日17:00前到所在街道领取准考证。

　　2.考试时间、地点（具体详见准考证）。

　　3.考试采取闭卷笔试，测试应知应会的社区公共基础知识和公文写作能力，满分100分，考试时间120分钟。

　　4.笔试成绩按80%的权重计入总成绩。

　　（四）组织考核

　　考核对象为参加恩施市城市社区专职工作者招聘考试的人员。考核由市委组织部牵头，市民政局、市人力资源和社会保障局、城区街道办事处等单位抽调工作人员组成考核组进行考核。考核总分为100分，其结果按20%权重计入总成绩。

　　（五）成绩汇总及公示

　　考核组将考核对象的笔试成绩、考核成绩折算后与加分项进行汇总（总成绩=笔试成绩×80%＋考核成绩×20%＋加分），并在中国硒都网上予以公示。

　　（六）体检

　　总成绩公示后，以街道为单位，根据考生总成绩按招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定体检人选。体检标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于修订

　　体检指定单位为恩施市中心医院，费用由考生自行承担。考生须认真完成全部体检项目。妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检结果合格的，再办理相关聘用手续。

　　对体检结果有疑问的，向所在街道申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。

　　因考生体检不合格或未参加体检出现缺额的岗位，以街道为单位按总成绩从高分到低分依次递补体检对象。

　　（七）确定拟聘对象

　　根据考生总成绩和体检结果确定拟聘对象，在中国硒都网公示3天。

　　（八）签订劳动合同

　　公示期满无异议的招聘对象，由所在街道办事处组织签订书面劳动合同，有序进入社区专职工作者序列。

　　六、补充说明

　　1.公告公示发布以后各环节的有关通知，将通过中国硒都网进行发布，中国硒都网为本次招聘的指定官方消息发布平台。

　　2.应聘人员应遵守疫情防控相关规定，配合做好卫生防疫工作，在招聘的各环节按要求佩戴口罩、出示健康码、接受体温测量并实名登记等程序。

　　3.资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘人员提供虚假个人材料或在考试、考核中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消聘用资格，所签劳动合同无效。

　　4.本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　5.本次招聘服务电话如下：

　　报名政策咨询：0718—8236883

　　请在工作日工作时间内9:00-12：00、14：30-17：00拨打，其余时间不受理。

　　6.未尽事宜由恩施市委组织部、恩施市人力资源和社会保障局、恩施市民政局负责解释。

（责任编辑：格格木）